+7 (495) 507-62-46
+7 (926) 046-82-01
Какие пособия положены при рождении 1 ребенка в 2019 году неработающим
Пособие безработным беременным (выплаты) - в 2019 году, как женщине получить, какие положены
Большинство пособий предоставляются при условии, что получатель имеет официальное трудоустройство.
Но если речь идет о детских пособиях для беременных женщин, условия могут быть несколько иными.
Законодательство
Пособия безработным беременным матерям в 2019 году предоставляются на основании ФЗ №81 от 19 мая 1995 года.
Положены ли декретные выплаты неработающим женщинам
Женщине после рождения ребенка выплачивается сразу несколько пособий.
Среди них выплаты по БИР, декретное пособие по уходу за ребенком и т. д. Каждый вид материальной помощи предоставляется на определенных условиях.
Неработающие женщины также вправе получить их.
Студенткам дневного отделения ВУЗа
Если молодая мама является студенткой дневного отделения, она может оформить выплаты через деканат своего ВУЗа. Но при условии, что она не трудоустроена. Тогда она может получить:
- пособие за раннюю постановку на учет;
- пособие по БИР;
- декретные выплаты.
Студентка заочной формы обучения оформить пособия через ВУЗ не имеет права. Остальным нужно подать в деканат документы:
- заявление;
- медицинские документы или документы, подтверждающие рождение малыша;
- справку о том, что отец ребенка не оформлял подобного пособия.
Вместе с декретными выплатами можно сразу оформить академический отпуск.
Какие пособия положены безработной беременной
По закону женщине при отсутствии работы полагаются такие выплаты:
- пособие вставшим на учет до 12 недели беременности;
- выплаты по БИР;
- пособие по уходу за ребенком.
Беременная безработная женщина также может оформить некоторые виды региональных пособий, а также дополнительную мат. помощь на ребенка-инвалида, доплату для матери-одиночки и т. д.
Сумма компенсации, если женщина встала на учет до 12 недель
Пособие за раннюю постановку на учет получает любая женщина, которая сделала это в указанный срок.
Сумма единовременной выплаты составляет 628 рублей. Перевод указанной суммы осуществляется вместе с основным пособием после рождения малыша.
В некоторых регионах существуют дополнительные доплаты за раннюю постановку на учет.
К примеру, в Москве при осуществлении этой процедуры до 20 недели молодая мама получает еще 600 рублей.
Видео: «Пособие по беременности безработной»
Выплаты через соцзащиту до и после родов
У женщины при отсутствии работы есть два способа оформления государственной помощи.
Если она является ИП, то все выплаты осуществляет Фонд социального страхования. В остальных случаях нужно обращаться в органы соцзащиты.
Условия получения ЕДВ при рождении ребенка
Единовременное пособие по БИР по закону предоставляется только официально трудоустроенным женщинам или студенткам.
Если у женщины нет работы, то она может рассчитывать на получение выплаты, если:
- была уволена в течение года;
- увольнение было осуществлено по инициативе нанимателя или в результате его банкротства;
- женщина не получает пособие по безработице.
Сумма пособия безработной женщины отличается от той, что выплачивает работодатель.
Она зависит от стипендии женщины или ее заработка за определенный период. Оформление можно начинать на 30 недели беременности или после рождения малыша. Выплата все равно будет осуществлена по факту, то есть, после родов.
Размер ежемесячных выплат по уходу
На декретные выплаты, предоставляемые первые 1, 5 года после рождения малыша, имеют право как работающие, так и безработные женщины.
Если нет официального места работы, то обращаться следует в органы соцзащиты по месту проживания.
Сумму пособия в данном случае невозможно рассчитать на основании заработной платы, поэтому используется фиксированный размер.
Он установлен на законодательном уровне, поэтому ежегодно индексируется.
- С мая 2019 года сумма ежемесячного пособия на первого малыша составляет 4 тыс. 465 рублей.
- На второго и последующих малышей выплачивается 6 тыс. 284 рубля.
- Если же пособие оформляется через работодателя, то рассчитывается 40% от средней зарплаты за месяц.
Если семья является малоимущей, а женщина родила ребенка в 2019 году, то можно оформить «Путинское пособие».
Это дополнительная выплата, которая предоставляется независимо от оформления федерального пособия и наличия (или отсутствия) работы. Выплачивается 1, 5 года на первого или второго ребенка.
Сумма на первенца фиксированная и составляет 10 тыс. 500 рублей.
При окончательном расчете учитываются региональные повышающие коэффициенты. На второго ребенка платят только прожиточный минимум из мат. капитала.
Оформляют пособие в органах соцзащиты.
Кроме низкого дохода семьи важным является еще одно условие. Оно заключается в наличии зарегистрированного брака между родителями малыша.
Указанные суммы предоставляются в течение всего срока. Также у молодой мамы есть возможность продлить декретный отпуск и получение выплат еще на 1, 5 года. Но сумма ежемесячного пособия составит всего 50 рублей. Она не индексируется с 2001 года.
Порядок оформления
Перед тем, как получить выплату, нужно учесть сроки. Пособие за раннюю постановку на учет и выплаты по родам оформляются до рождения малыша.
Но можно подать документы позднее. Закон разрешает делать это в течение полугода после окончания декрета по БИР.
Ежемесячное пособие оформляется только после того, как закончится первый декретный отпуск.
Крайний срок – полгода после окончания 1, 5 лет после рождения ребенка.
Но если женщина не оформит выплату в первые 6 месяцев, то расчет за этот период осуществлен не будет. В остальном порядок оформления стандартный. Нужно подготовить документы и подать их на проверку.
Какие нужны документы
Пособие беременным безработным женщинам предоставляется на основании следующих документов:
- Заявление. Оформляется по образцу, который можно взять в органе соцзащиты.
- Медицинские документы, подтверждающие беременность.
- Свидетельство о рождении малыша.
- Трудовая книжка.
- Бумаги, подтверждающие, что второй родитель не оформлял пособие.
Заявление и поданные справки рассматриваются в течение 10 дней, после чего женщина получает ответ на свой запрос.
Положено ли пособие по уходу за ребенком до 3 лет? Узнайте здесь.
Если будущая мама стоит на учете на бирже труда и получает пособие по безработице, то единовременное пособие ей не предоставляется.
Она будет получать стандартное пособие – минимальную фиксированную сумму или процент от заработной платы.
Оставшийся год женщина будет получать минимальное пособие в размере 850 рублей. После рождения ребенка она может оформить декретное пособие.
Статус матери-одиночки в России получают те женщины, которые не указывают отца своего ребенка в документах.
В некоторых случаях мужчина сам отказывается от отцовства и доказывает это с помощью экспертизы. В любом случае государство предоставляет родителям, в одиночку воспитывающим детей, определенную поддержку. Особенно, если женщина является безработной.
Такую адресную помощь осуществляют региональные власти. Они же выплачивают дополнительные пособия.
К примеру, в Москве минимальная помощь для матери-одиночки составляет 6 тыс. рублей. Окончательная сумма зависит от жизненных обстоятельств женщины, прожиточного минимума в регионе и т.д.
Молодые мамы без работы нередко задают вопросы о том, можно ли получить то или иное пособие. Ответы на них всегда одинаковые – оформить можно только тот вид пособия, который предусматривает выплату через органы соцзащиты.
subsidiiguru.ru
Какие пособия полагаются беременной безработной женщине в 2019 году
Беременность дает женщине право на получение льгот от государства, вне зависимости от наличия у нее трудового стажа. Так, неработающей будущей маме полагается сразу несколько пособий. Некоторые из них единовременные, некоторые – выплачиваются регулярно в течение определенного срока.
Какие выплаты положены безработным беременным в 2019 году
Женщины, ждущие ребенка, имеют право на получение следующих видов государственных выплат:
- по беременности и родам (БИР) – единовременно;
- вознаграждение за постановку на учет в «женской консультации» до 12 недель беременности – единовременно;
- выплаты по уходу за ребенком – в течение 1,5 лет после его рождения.
Этот список не является исчерпывающим. Неработающая беременная женщина может подать заявление на оформление пособий, учрежденных на региональном уровне – выплаты до 3 лет, пособие в связи с рождением ребенка-инвалида и т.д. Помимо этого, власти регионов нередко принимают решения о местных доплатах к федеральным субсидиям.
Каждое из перечисленных пособий имеет «собственную» специфику и выплачивается в определенном порядке. В следующих разделах эти особенности будут рассмотрены более подробно.
Пособие по беременности и родам
Важно! Данный вид выплат полагается только тем женщинам, которые на момент выхода в декретный отпуск были:
- официально трудоустроенными;
- уволенными по инициативе руководства или в виду ликвидации предприятия, не ранее, чем за 12 месяцев до возникновения права на получение БИР;
- студентками очных отделений высших и средне-специальных учебных заведений;
- индивидуальными предпринимателями, в том числе нотариусами, адвокатами, частнопрактикующими врачами.
Сумма пособия работающих женщин определяется в зависимости от размера заработной платы, стипендии или иного дохода, обеспеченного социальной страховкой и рассчитанного за 24 календарных месяца до выхода в декретный отпуск.
Полезная информация Что касается категорий женщин, названных во втором пункте списка, то размер их пособия устанавливается на основании минимальной заработной платы, действующей во время наступления страхового случая. При этом сумма, подлежащая к выплате не должна быть ниже минимального показателя, установленного для данного вида субсидий.
Важно! Женщины, зарегистрированные в Центре занятости, в качестве безработных и получающие пособие по безработице, не имеют права на получение дотации по БИР.
Ежемесячные выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет
Безработным указанные пособия выплачиваются в фиксированном размере, который ежегодно повышается с учетом индексации. Так, в 2019 году он составил 4 465 рублей на одного ребенка.
Обратиться за его назначением женщина может не позднее, чем через 6 месяцев после того дня, когда ребенку исполнилось полтора года. При пропуске этого срока по уважительным причинам, вопрос о назначении выплат уполномоченный орган решает по собственному усмотрению. Список всех допустимых уважительных причин содержится в Приказе Минздравсоцразвития от 31.01.2007 № 74.
Выплаты безработным беременным за постановку на учет в «женской консультации»
Размер данного пособия составляет 628 рублей. Ежегодно он увеличивается за счет индексационного коэффициента, утвержденного правительством и региональных надбавок, например «северных».
Документы для выплат безработным беременным
Для оформления БИР будущая мать должна представить в уполномоченный орган следующие документы:
- заявление;
- «больничный» лист, выданный медицинским учреждением, в котором женщина состоит на учете в связи с беременностью. Он может быть сформирован в бумажном или электронном виде;
- справка о доходах. Данный документ обязателен только тем женщинам, которые были уволены за 12 месяцев до возникновения права на пособие;
- копия паспорта;
- справку от уполномоченного органа о том, что право на пособие не было ранее реализовано одним из родителей;
- реквизиты банковского счета для перечисления.
Для получения «детских» выплат до 1,5 лет матери следует подготовить:
- свидетельство о рождении (об усыновлении) ребенка;
- копию паспорта получателя;
- сведения о составе семьи;
- копию трудовой книжки или приказа об увольнении. Требуется только для женщин, ранее работавших, но уволенных по причинам ликвидации предприятия или по инициативе работодателя;
- письменный расчет пособия по БИР;
- справку о том, что «детское» пособие на данного ребенка не выплачивается другим лицам.
Чтобы получить вознаграждение за раннюю постановку на учет понадобится только справка медицинского учреждения. Женщина предоставляет ее в уполномоченный орган вместе с документами при оформлении единовременного пособия по БИР. Более никаких дополнительных бумаг готовить для этого не нужно.
Куда и как обращаться
Оформлением всех выплат для неработающих беременных занимаются органы социальной защиты населения. В случае с женщинами, уволенными по инициативе работодатели или ликвидации компании, данная обязанность относится к Центру занятости. Именно в эти учреждения следует подавать документы. Сделать это можно лично, через МФЦ или на портале Государственных и муниципальных услуг.
При личном обращении сотрудник уполномоченного органа проверяет полноту и достоверность представленных документов, затем вручает заявительнице уведомление, подтверждающие факт их принятия.
Куда и когда обращаться за выплатами Заявления, поданные в электронном виде, регистрируются должностным лицом, ответственным за работу с интерактивными обращениями. В течение первого дня, следующего после дня подачи заявления, женщина получает электронное извещение о принятии ее заявки к рассмотрению. В данном извещении содержится информация о графике работы уполномоченного органа, куда необходимо передать подлинники документов и указывается их перечень.
Оформление пособий через Многофункциональный центр производится посредством личной передачи копий и подлинников документов сотруднику МФЦ. Он проверяет их наличие и в качестве подтверждения получения выдает соответствующую расписку.
Заявления на все виды пособий рассматриваются в течение 10 рабочих дней. При обращении через МФЦ этот срок увеличивается еще на 4-5 дней, поскольку Центр лишь передает документы обратившихся лиц в уполномоченные органы.
Отказ в предоставлении пособия беременным безработным в 2019 году
Основными причинами для отказа в выплате пособий является пропуск шестимесячного срока, отведенного на подачу заявления и реализация права на государственную поддержку одним из родителей. Дополнительным и менее распространенным мотивом для отказа считается фальсификация документов или содержащихся в них сведений.
Однако, существуют прецеденты, когда уполномоченный орган дает отрицательный ответ без веских оснований. В этом случае женщина имеет право обжаловать решение в установленном порядке. Вначале следует подать жалобу вышестоящему руководству органа. При отсутствии желаемых результатов – обратиться в суд.
Материал подготовлен редакцией сайта pensiyaportal.ru
pensiyaportal.ru
Декретные выплаты безработным в 2019 году
С 1 января 2019 года увеличивается размер МРОТ, а значит и пособия, которые рассчитываются на основании размера МРОТ будут иметь другие значения. Одним из пособий, которое зависит от МРОТ являются декретные выплаты, а именно минимальный их размер. В статье рассмотрим, чему будут равны минимальные декретные в 2019 году.
Кто вправе рассчитывать на декретные выплаты
Под декретом понимают отпуск, который положен беременной сотруднице. Таким женщинам положен отпуск как период до родов, так и в послеродовой период времени. Также, как и при обычном отпуске, сотруднице за этот период положены денежные выплаты. Рассчитывать на такие выплаты могут все беременные женщины, даже те, которые официально не работают. Согласно действующего законодательства, на декрет и декретные выплаты имеют право следующие категории граждан:
- официально трудоустроенные женщины, а для получения выплат они подают соответствующее заявление своему работодателю;
- женщины, зарегистрированные в качестве ИП, при этом заявление на выплату они направляют в социальную службу исходя места своей регистрации (размер выплат в этом случае будет зависеть от выплаченных страховых взносов);
- неработающие женщины, которые за выплатами обращаются в органы соцзащиты и предъявляют документ, подтверждающий, что женщина не состоит на учете в службе занятости;
- студентки, обучающиеся очно в институтах, колледжах, университетах и т.д., которые для получения выплат обращаются с заявлением в свое учебное заведение;
- военнослужащие женщины, служащие по контракту в российской армии, при этом заявление на выплаты они подают по месту своей службы;
- женщины – гражданки РФ, усыновившие ребенка, которые для оформления выплат обращаются в органы соцзащиты.
Порядок расчета декретных выплат в 2019 году не меняется, регламентируется он нормами, которые вступили в силу еще в 2017 году. Таким образом, в 2019 году выплата пособия по нетрудоспособности и в связи с материнством регламентируется главой 34 НК РФ.
Продолжительность отпуска по беременности и родам в 2019 году
В следующем году изменений относительно продолжительности отпуска по беременности и родам не меняется, поэтому как и прежде будущие мамы вправе рассчитывать на отпуск по БиР:
- 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после родов), если роды обычные, без осложнений, а беременность не многоплодная.
- 156 дней (70 дней до родов и 86 дней после родов), если роды были с осложнениями.
- 194 дня (84 дня до родов и 100 дней после родов) при многоплодной беременности.
- 70 дней – для усыновителей.
- 110 дней – при усыновлении двух и более детей.
Таким образом, если женщина ждет одного ребенка, то на 30 недели она должна отправиться в отпуск по БиР, а если женщина ждет двух или трех детей, то на 29 неделе. Женщины, живущие в местностях с повышенным радиационным фоном, отдых при беременности начинается с 27 недели (Читайте также статью ⇒ Расчет декретных в 2018 году по новому пример расчета).
Декретные выплаты маме в 2019 году
Нет, наверное, более счастливого момента в жизни каждого человека, чем рождение собственного ребёнка. Процесс этот долгий, а потому сопровождается огромным количеством забот, тревог и, естественно, немалых затрат. Покрыть некоторые из них помогают государственные пособия, именуемые декретными выплатами. Отмеченное финансирование считается дополнительным источником дохода в увеличенной семье. Чтобы узнать, на что именно следует рассчитывать парам, готовящимся стать родителям в 2019 году, придётся обсудить вопрос об оглашённом пособии более детально.
Основные моменты
Описываемый декретный отпуск значится как время, предоставляемое согласно действующему законодательству всем сотрудницам по беременности и дальнейшему уходу за новорождённым. Предписания трудового права предусматривают начисления пособия, связанного с таким видом отпуска. Финансирование задействуется как до рождения ребёнка, так и после его появления на свет.
Чтобы понимать, на какие максимальные декретные выплаты маме в 2019 году следует рассчитывать, следует обсудить нынешнюю ситуацию в отмеченном вопросе. На данный момент достоверно известно, что вскоре увеличатся больничные, пособия по уходу за ребёнком, а также выплаты по беременности и родам. Максимальное значение декретных в 2019 году составит приблизительно 62 тыс. рублей, что на 4 тыс. рублей больше чем сейчас. Больничные в обозначенное время достигнут значения тех же 62 тыс. рублей. Представители правительства РФ рассказали, что для получения максимальных выплат по больничному листу, беременности и родам, необходимо иметь за прошлые 12 месяцев официальный заработок не менее 755 тыс. рублей (около 63 тыс. рублей в месяц), и не менее 718 тыс. рублей за последние несколько лет. В противном случае начисления окажутся гораздо ниже.
Исходя из действующего законодательства РФ, декретный отпуск предполагает возможность получения беременными или только что родившими женщинами несколько видов пособий. Чтобы понимать, о каких именно суммах идёт речь, необходимо рассмотреть условия получения этих денег для всех возможных категорий родителей.
Размер декретных начислений
Так как обозначенных выплат бывает несколько видов, следует обсудить точные их суммы и условия получения.
- При постановке на учёт на раннем сроке беременности. Обязательное условие, зарегистрировать начало декрета до 12 недели беременности. Выплата в этом случае равна 613 рублей и 14 копеек. Для оформления оглашённого пособия необходимо предоставить в соответствующие органы пакет документов, касающиеся протекающей беременности и дальнейших родов, а также специальную справку из консультации, где женщина стала на учёт.
- Выплата по беременности и родам. В этом случае необходимо знать следующую информацию:
- если роды проходили без осложнений и декрет равен 140 дней – 34, 520 тыс. рублей и 55 копеек;
- при наличии осложнений во время родов, и количество декретных равно 156 дней – 38,465 тыс. рублей и 75 копеек;
- в случае многоплодной беременности, количество декретных равно 194 дня – 47,835 тыс. рублей и 62 копейки.
- Единовременное пособие, выдаваемое при рождении малыша. Отмеченная выплата равна 16,350 тыс. рублей и 33 копейки. Оформлять его нужно лишь до того момента, пока ребёнку не исполнится 6 месяцев. Порядок оформления начисления практически такой же, как и в случае предыдущего пособия. Получается, что трудоспособным матерям необходимо обратиться за ним в отдел кадров, безработным – в социальную службу, а студенткам – в деканат ВУЗа. Обязательный пакет подаваемых документов выглядит следующим образом:
- свидетельство о рождении ребёнка;
- заявление на выплату материальной помощи;
- документ, в котором говорится, что аналогичного пособия не оформлял на своё имя отец малыша;
- безработным придётся принести в социальный орган копию трудовой книжки, паспорта и полиса страхования;
- такую же выплату могут оформить усыновители, но только в размере 15,512 тыс. рублей и 65 копеек.
- Выплата по уходу за малышом до 1,5 года. В этом случае тоже есть несколько важных моментов. Оказывается, сумма ежемесячной платы будет зависеть от следующего перечня показателей:
- Работающие граждане. Для расчёта берутся 40% от зарплаты, выплачиваемой на протяжении последних 2 лет до момента выхода женщины в декрет. Размер отмеченных начислений регулируются законодательством с предписанием выплаты максимальных и минимальных сумм. Наименьшее количество государственной помощи равно 3,065 тыс. рублей и 69 копеек (за 1 ребёнка), 6,131 тыс. рублей и 37 копеек (за другого малыша). Максимальная сумма пособия – 23,130 тыс. рублей и 66 копеек. Мама может рассчитывать получить отмеченную выплату после оформления соответствующего заявления. К нему придётся добавить документ, где указывается, что папа ребёнка не оформлял на себя такое же пособие. В том случае, если за момент декретного отпуска предприятие, где работала мама, было ликвидировано, выплаты продолжают совершаться в виде 40% от её среднего заработка. Правда, выплачивать эти деньги будет уже не работодатель, а орган социальной защиты. Получается, что к выплате разрешается всего 12,262 тыс. рублей и 76 копеек.
- Неработающие женщины. Получить можно всего 3,065 ты рублей и 69 копеек, если мать ухаживает за своим первенцем, 6,131 тыс. рублей и 37 копеек, в случае второго и последующего малыша.
- Выплаты на ребёнка до 3 лет. На самом деле, далеко не каждый родитель знает, что есть возможность оформить ещё одно пособие, до того момента, пока малышу не выполнится 3 года. Что же для этого потребуется? После миновавшего 1,5 летнего декретного отпуска, мама может оформить очередную компенсацию от работодателя, равную 50 рублей в месяц. В том случае, если на свет появились 2 или 3 детей, то пособие, что выплачивалось до 1,5 года, сохраняется до момента достижения детьми 3 лет. Исключение есть – граждане, проживающие или работающие на территории, что подверглись радиации, или владеют социально-экономическим статусом. К примеру, на территориях, пострадавших после Чернобыльской аварии, родители получают выплаты в размере 6 тыс. рублей. Дети военных, служивших в своё время по призыву, могут получать начисления в размере 10,528 тыс. рублей и 24 копеек, если в это время отец не способен обеспечить собственную семью. Кстати, на сегодняшний день ведутся дебаты относительно возможности введения нового закона, где говорится о необходимости продления пособия на декретный отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет.
Вот и все моменты, касающиеся вопроса начисления декретных пособий для всех существующих категорий женщин. Для получения более подробных и обширных сведений, следует обзнакомится с действующим законодательством РФ, касающегося описываемого вопроса.
Декретные выплаты в 2019 году
Современные экономические условия, влияющие на жизнь простых россиян, заставляют их хорошенько поразмыслить, прежде чем пополнить семейство еще одним членом. Конечно, рождение малыша – это радостное и долгожданное событие, ведь позитивные эмоции, вызванные первыми словами «мама» и «папа», улыбки и объятия ребенка заставляют нас позабыть о любых неурядицах. С другой стороны, ответственные родители прекрасно понимают, с какими сложностями сопряжено обеспечение нового члена семьи.
Даже минимальный набор необходимых вещей включает в себя кроватку и коляску, запас ползунков и распашонок, средства по уходу за нежной кожей младенца и многое другое. Все это стоит совсем недешево, а если учесть, что в последние месяцы беременности и на время послеродового отпуска мама малыша выпадает из категории «добытчиков», то любая господдержка и помощь со стороны работодателя становится для молодой семьи весьма актуальной.
Впрочем, пока что будущее выглядит довольно позитивно – в преддверии выборов правительство щедро обещает гражданам дополнительную помощь. Давайте узнаем, какую ситуацию с декретными выплатами прогнозируют на 2019 год!
Обеспечение крохи потребует от родителей чудовищных материальных затрат
Кто может претендовать на декретные выплаты?
Как известно, декретом считается отпуск, который предоставляется сотрудницам в интересном положении. Такие женщины имеют право на отдых как в дородовой, так и послеродовой период. Кроме того, как и в случае обычного отпуска, декрет предполагает финансовые начисления. На эти выплаты могут претендовать все женщины, включая тех, у которых нет официального места трудоустройства. Если же разобраться, кто конкретно имеет право на декрет, нужно отметить такие категории, прописанные в российском законодательстве:
- женщины, имеющие официальное оформление на фирме, организации или предприятии. Им следует адресовать заявление по поводу выплат в свою кадровую службу;
- женщины, которые являются самостоятельно занятыми особами, то есть имеют зарегистрированное ИП. Они тоже могут получать выплату, однако для этого должны направить заявление в адрес социальной службы по месту проживания или прописки. Впрочем, в этом случае есть важный нюанс – сумма выплат будет пропорциональна вашим страховым взносам;
- будущие мамы, которые не имеют места официального трудоустройства. Главное в этом случае — иметь официальную отметку о том, что вы обращались в службу занятости и состоите там на учете. В противном случае претендовать на выплаты декретных отпускных вы не можете. Адресовать запрос необходимо в органы социальной защиты;
- студентки-очницы, обучающиеся в колледжах, университетах, институтах, академиях, адресуют свои заявления в деканаты учебных заведений;
- женщины-военные, которые являются контрактниками рядов российской армии. Местом адресации ходатайства в данном случае является кадровая служба;
- россиянки, которые усыновили малыша. Им также причитаются финвыплаты, оформить которые можно в органах соцзащиты.
Также стоит сказать, что регламент, по которому будут рассчитываться суммы финвыплат по декрету, в 2019 году не поменяется. Работодатели должны помнить о том, что он регулируется относительно новыми нормами, вступившими в силу в 2017 году. Согласно этим изменениям, уплату взносов в аспекте временной нетрудоспособности и материнства в 2019 году будут регулировать нормы из Главы 34 Налогового кодекса РФ. На статьи Закона «О страховых взносах» теперь ориентироваться не нужно, так как он является утратившим силу.
Главное изменение, которое повлек переход полномочий к фискалам, заключается в том, что расчет декретных выплат теперь совершается с учетом всех вознаграждений и начислений за 2 года, предшествующих декрету.
Сумма декретных полностью зависит от вашего заработка за последние 2 года
Сколько длится отпуск по беременности и родам?
Естественно, молодым мамам (в том числе тем, которые взяли малыша на усыновление) интересно, какой период они могут находиться в оплачиваемом отпуске по родам и беременности. В 2019 году нормативы не поменяются, поэтому вам положено следующее количество дней:
- если роды являются обычными и не сопровождаются многоплодной беременностью или сложностями, отпуск продлится 140 дней, пропорционально разделенных на два равных периода до родов и после них;
- при осложненной родовой деятельности мама имеет право отдыхать 156 дней, 70 из которых приходится на период до наступления родов, а остальные дни – на последующий период;
- при беременности с несколькими плодами женщина имеет право на 194 дня отдыха, из которых 84 относятся к периоду до родов, а 110 – после них;
- усыновителям одного ребенка положено отдыхать на протяжении 70 дней;
- усыновителям двух и более детей государство разрешает находиться в отпуске на протяжении 110 дней.
Если подытожить сказанное, можно сделать вывод, что отпуск для женщин с обычной беременностью начинается на 30-й неделе беременности, а для россиянок, ожидающих прибавление в виде двойни или тройни – на 28-й неделе. Для женщин, которые живут в местах с повышенным радиационным фоном, существует отдельное правило – они отправляются отдыхать с 27-й недели.
О суммах выплат по декрету в 2019 году
Оформление декретного отпуска сопровождается начислением нескольких выплат и пособий. Прогнозные значения этой финпомощи на 2019 год пока что выглядят следующим образом.
Финвыплата по беременности и родам
Стоит сразу отметить, что большая часть выплат для новоиспеченных матерей имеет непосредственную привязку к минимальному размеру оплаты труда. Обрадуем будущих родителей: не так давно со стороны главы РФ поступило предложение уже с 1 января 2018 года уровень МРОТ довести до суммы, выражающей прожиточный минимум в территориальных субъектах страны. Ну с 1 января 2019 года суммы этих показателей вполне могут сравняться.
Колебания МРОТ в 2019 году положительно повлияют на декретные выплаты
На основании этих данных можно предположить, что с января 2018 года МРОТ может достичь в среднем 9,489 тысяч в нацвалюте (+21,7% к текущей сумме). Если инициативы, высказанные президентом, станут реальностью, то, например, в Москве уровень МРОТ в 2019 году может достигнуть около 12,1 тысяч рублей. Конкретные суммы пособий сейчас выглядят следующим образом:
- официально трудоустроенные мамы получают выплату на основании 100% оплаты их труда за два предшествующих года. С 2018 года эти суммы должны увеличиться на 3,54 тысячи рублей, достигнув среднего уровня в 61,36 тыс. рублей. Впрочем, в Минтруда уже сообщили, что рассчитывать на такую финвыплату могут не все россиянки – для этого необходимо получать официальную зарплату в размере около 60-63 тысяч ежемесячно в течение последних двух лет. Также в РФ действует постановление, ограничивающее как минимальный, так и максимальный размер этих выплат, которые в 2018 году составят 43,66 и 282,49 тысяч рублей соответственно. Несколько большей выглядит сумма минимальных выплат случае сложных родов или беременности с несколькими малышами — в этих случаях суммы возрастают до 47,597 и 56,967 тысяч в нацвалюте. Женщинам, которые работали до наступления декрета, но были освобождены от должности из-за ликвидации предприятия или организации, также должны получить выплату – им нужно адресовать свой запрос в соцорганы;
- официально трудоустроенные совместители могут оформить выплату сразу от нескольких работодателей, если совмещали деятельность в двух местах на протяжении двух и более лет. Расчет ведется на основании среднего оклада за этот период;
- официально трудоустроенные женщины, отработавшие до наступления декретного отпуска не более 6 месяцев, могут рассчитывать на пособие, которое будет рассчитано на основании МРОТ. На такие же суммы могут рассчитывать те, кто перешел из одного декрета в другой – примерный размер выплат для этих категорий россиянок исчисляется 35,92 тысячами рублей;
- студенткам-очницам, получающим стипендию, начисляют деньги в зависимости от стипендиальных сумм, полученных ими за последние два года. В 2018 году стипендии обещают повысить на 32-64 рубля, то есть в ВУЗах минимальная выплата достигнет 1,57 тысяч рублей, в колледжах – 860 рублей;
- безработные матери могут рассчитать сумму своих декретных, исходя из ежемесячного пособия. В 2018 году эта выплата равна 632 рублям и 76 копейкам ежемесячно;
- мамы-контрактницы, которые служат в армии, получат выплату на основе суммы довольствия. Предположительно к 2019 году эти выплаты достигнут в среднем 36 тысяч рублей.
Это интересно: Как уменьшить выплаты по исполнительному листу
Единовременная выплата на родившегося ребенка
Эти суммы уже не относятся к декрету, однако молодым родителям и усыновителям будет интересно узнать, что они могут получить дополнительную финпомощь – лишней она точно не будет. Пока что можно рассчитывать на такую выплату:
- 16,87 тысяч рублей – для трудоустроенных, студенток или безработных. Нужно сказать, что в сравнении с 2017 годом в 2018 году это финансирование немного увеличили. Учитывая сложившуюся тенденцию, в 2019 году единовременное пособие может достигнуть значения в 17,37 тысяч в нацвалюте;
- около 24,5 тысяч рублей – пособие для матерей, которые состоят в браке с призывником-военнослужащим;
- 15,5 тысяч рублей – сумма, на которую могут рассчитывать усыновители одного здорового маленького ребенка;
- 128,93 тысяч рублей – на такую увеличенную разовую выплату могут претендовать те, кто решился усыновить малыша с инвалидностью, принять в семью сразу двоих детей или усыновить ребенка, возраст которого превысил 7 лет.
Основной пакет документов, который необходимо собрать для начисления данной финпомощи (кстати, ее нужно успеть оформить в течение полугода с рождения или усыновления ребенка), включает в себя:
- для работающих и студентов – составленное заявление,;свидетельство, в котором подтвержден факт появления ребенка; подтверждение с места трудоустройства или учебы отца, что там такие выплаты не производились;
- для лиц без постоянного места работы – к вышеперечисленному списку прибавляется копия удостоверения личности и листов трудовой книжки, а также оригинал страхового полиса. Возможно, в 2019 году трудовую книжку можно будет и не брать — с 2018 года этот документ переходит в электронный оборот, так что вся информация о вашем трудовом стаже будет доступна дистанционно;
- для жен солдат российской армии пакет дополняется рапортом и свидетельством, подтверждающим факт брачных отношений;
- для усыновителей список дополняет свидетельство, в котором указан факт усыновления малыша.
Финвыплата при постановке на учет до 12 недели беременности
Выплата на ранних сроках беременности является довольно невысокой — в 2018 году она составляяет 632 рублей и 76 копеек. Повышение в сравнении с прошлым значением составило около 20 рублей, так что в 2019 году вам могут начислить примерно 650 рублей.
Новое пособие на первого ребенка при декрете до 1,5 лет
Россияне, рассчитывающие на пополнение семьи в ближайшее время, в 2019 году могут получить дополнительную выплату! Не так давно глава государства озвучил инициативу, предполагающую внедрение в социальную практику еще одной меры по стимулированию рождаемости в РФ. Норма должна вступить в силу с 1 января 2018 года. Реализовывать её будут в виде пособия для семей, пополнившихся на первого малыша. Выплачивать финпомощь будут каждый месяц до того момента, пока ребенок не достигнет возраста в 1,5 года.
Новая форма финансовой поддержки должна стать одним из элементов, способствующих перезагрузке политики стимулирования рождаемости в стране. Беспокойство власти не удивительно — на сегодняшний день в России ежегодное уменьшение числа людей детородного возраста составляет около 1 миллиона! Среднее значение выплаты для 2018 года составляет 10,52 тысяч рублей, для 2019 – в 10,84 тысячи, а для 2020 – в 11,14 тысяч в нацвалюте. Для каждого региона сумма будет рассчитана индивидуально – в итоге она должна совпадать с зафиксированным уровнем прожиточного минимума для ребенка.
Стоит также сказать, что оформить эту выплату смогут не все молодые российские родители – распределение средств пройдет адресно. Критерием отбора станет уровень среднедушевого дохода на членов семьи – он не должен превышать 1,5 прожиточных минимумов, установленных для одного человека в определенном регионе РФ. То есть, например, москвичам это пособие будет выплачиваться, если весь доход семейства не превысит отметку в 84,339 тысяч рублей в месяц.
На реализацию язвленной инициативы выделена статья бюджетных расходов в размере 144, 5 миллиардов рублей. По расчетам правительства, ежемесячно потребуется выплачивать около 370 тысяч новых пособий. Выделить деньги должны из «закромов» Резервного фонда РФ и Президентского Резервного фонда.
В 2019 г. рождение первого малыша будет поощряться дополнительной суммой
Порядок оформления выплат пока что не опубликован, так что родителям, которые планируют воспользоваться новой возможностью, еще предстоит узнать, какой им будет необходим пакет документов, куда обращаться за оформлением, а также за какой период времени посчитают их доходы, чтобы доказать необходимость данной поддержки. В правительстве говорят, что при оформлении соцпомощи могут даже проверить наличие сторонних доходов.
Ежемесячные суммы декретных выплат до 1,5 лет
Введение новой инициативы поставило под вопрос реализацию традиционных выплат. Пока что в правительстве ничего не говорят по поводу того, сохранится ли обычная ежемесячная выплата на ребенка до 1,5 лет, которую могут оформить мама, папа или иной член семьи, по факту ухаживающий за ребенком. Пока что норма закона предписывает такие суммы помощи:
- работающие россияне получают деньги, рассчитанные на основании средней величины их зарплаты за последние два года (напомним, что расчет идет от 40% заработка). Впрочем, у этой выплаты есть граничное значение – российским родителям не стоит рассчитывать на сумму, превышающую 24 тысячи рублей;
- если ваша зарплата была равна показателю МРОТ, то сумма не может быть меньше 3,2 тысяч для первого ребенка и 6,33 тысяч рублей для второго, третьего и так далее. Если в 2019 году МРОТ действительно поднимут до 100% прожиточного минимума, то можно будет получать около 4,3 тысяч на первого и примерно 7 тысяч на последующих детей;
- для тех, кто не имел до декрета официального места трудоустройства, установлены минимальные значения – примерно 3,2 тысячи рублей;
- возможность получить выплату есть и у жен призывников – им полагаются 11,45 тыс. рублей. В 2018 году данная выплата выросла на 400 рублей, однако будет ли повышение в 2019 — пока неизвестно;
- работавшие россияне, которые за время отпуска по беременности оказались без места трудоустройства из-за ликвидации фирмы, могут написать заявление о финвыплате в органы социальной защиты. Впрочем, какой бы не была ваша зарплата, больше 12,5 тысяч получить не получится;
- не слишком большие суммы прописаны для безработных – 3,07 тыс. для первого, 6,13 тыс. для второго и третьего малыша.
Пособие при декрете до трехлетнего возраста
Пару лет назад депутаты из нескольких партий пытались продвинуть законопроект, который предлагал ввести выплату декретного пособия до трех лет хотя бы в виде минимальной оплаты труда, увеличив выплату для многодетных до 15 тыс.р. в месяц. Это предложение не нашло отзыва у народных избранников, а с введением новой инициативы оно окончательно канет в Лету.
На сегодняшний день выплаты до того момента, пока ребенку не исполнится три года, равны всего 50 рублям в месяц. Исключение составляют женщины с многоплодной беременностью или молодые мамы из территорий с повышенным радиационным фоном – для них обычное пособие сохраняется до того момента, пока дети не достигнут трехлетнего возраста. Например, чернобыльцам положены декретные выплаты в размерах около 6 тысяч рублей.
Как рассчитать размер декретных выплат?
Все расчеты декретных выплат проводят работники бухгалтерской службы или сотрудники социальных органов, однако вам будет небезынтересно прикинуть сумму, которая может быть начислена за этот вид отпуска. Напомним, что женщины, которые отправятся в декрет в 2019 году, будут получать выплату на основании их зарплаты, начисленной за 2017 и 2018 годы. Високосных периодов на этом временном отрезке не наблюдается, поэтому базой для расчетов станут 730 дней. Сумма пособия рассчитывается по следующему принципу:
- Определяется сумма всех зарплат, которые вы получили за два года до декрета.
- Полученная сумма делится на 730 (узнаем наш среднедневной заработок)
- Средний заработок за день умножается на общее число дней, которые вы проведете в отпуске по беременности и родам.
Это интересно: Легализация гаража
Именно столько вы получите за период декрета. Если же вы какое-то время не работали из-за временной утраты трудоспособности, не забудьте вычесть эти дни из общего трудового периода — это повлияет на сумму выплат. Напоминаем, что итоговая выплата по беременности и родам не подвергается налоговому обложению, а также любым отчислениям в страховые фонды государственного типа, так что ваш расчет покажет сумму, которую вы получите «чистыми».
Декретные выплаты в 2019 году
Вот уже несколько лет российские власти активно ищут, кого бы еще заставить затянуть пояса – в этом году добрались даже до пенсионеров, несмотря на всеобщее возмущение. Но запустить лапу в карман молодым семьям чиновники пока не решились – напротив, их поддержка все так же остается одним из приоритетных направлений социальной политики государства.
Даже сложная экономическая конъюнктура не мешает наращивать всевозможные выплаты и пособия, связанные с рождением и первыми годами жизни ребенка. Как ожидается, в 2019 году вырастут сразу несколько видов декретных выплат от пособия по беременности до пособия по уходу. Посмотрим, как улучшится в связи с этим финансовое положение молодых родителей.
Во время беременности
Надо сказать, что самого термина «декрет» в законе нет – это привычное всем понятие объединяет все связанные с родами сроки: предродовой и восстановительный периоды, а также весь уход за ребенком вплоть до трехлетнего возраста. И каждый из них подразумевает свой особый вид финансовой помощи от государства, на который могут претендовать родители.
Первая выплата положена тем матерям, кто встал на учет у врача до 12 недели – по идее, эта мера должна повысить шансы рождения здорового потомства. Своевременная постановка на учет позволяет получить единовременную выплату в 628 рублей 47 копеек – правда, и эта мизерная сумма заставит побегать и собрать целый пакет документов по беременности.
Следующий вид выплат – пособие по беременности и родам. Оно рассчитывается как среднемесячный доход матери за предшествующие два года – однако если он окажется меньше МРОТ, то выплату все равно подтянут. Такой размер пособия, как правило, полагается безработным мамам или студенткам очной формы обучения.
Деньги за мучения
После рождения ребенка на уход за ним также положено государственное пособие. Стоит подавать на него как можно скорее: если уложиться в полгода, то семья получит всю сумму со дня родов, а если нет, выплаты пойдут только со дня подачи документов. Так или иначе, при расчете учитывается множество факторов от количества детей в семье до региона проживания.
Эти выплаты продолжаются до исполнения ребенку полутора лет. Если же уход за ним необходимо продолжать, можно продлить положенный отпуск. Впрочем, выплаты все же будут сильно сокращены – точнее, составят 50 рублей в месяц. А чтобы оформить это издевательство, придется опять-таки побегать с документами.
Декретные выплаты в 2018-2019
Появление в семье ребенка – самая главная радость в жизни родителей. Однако, с появлением малыша, возрастает и уровень ответственности. Период с момента появления чада до полутора лет, считается самым затратным для семейного бюджета. В это время малыш развивается и требует покупки дорогостоящего питания, подгузников, одежды и игрушек. Вопрос рождаемости и улучшения демографической ситуации в стране – один из приоритетных в работе Правительства. Именно поэтому, государство заботится о молодых семьях, предоставляя им разнообразные виды поддержки таких как декретные выплаты.
Декретные выплаты – одна из таких мер социальной поддержки.
Выплаты осуществляются в два периода.
- Первый – дородовой, когда беременная женщина готовится стать матерью.
- Второй – послеродовой.
Выплаты делятся на следующие:
- по листам нетрудоспособности;
- при рождении малыша;
- по уходу.
Все выплаты осуществляются в соответствии с действующим законодательством. Помимо всего прочего, с 2019 года ожидается повышение размеров указанной помощи семьям. Так, максимальная граница выплат станет больше на три с половиной тысячи рублей, а декретные вырастут до шестидесяти одной тысячи.
Одним из важнейших показателей декретного отпуска является его продолжительность. В 2019 году не предвидится никаких изменений по данному вопросу. Беременным согласно трудового кодекса предоставляется декретный отпуск, начиная с тридцатой недели. Однако, в случае с двойней или тройней, отпуск предоставляется на две недели раньше.
Основой для расчета выплат является МРОТ . В связи с повышением МРОТ, ожидается и повышение декретных выплат. Материальные выплаты, связанные с уходом за родившимся ребенком, в свою очередь, будут проиндексированы.
Выплата декретных
Декретные выплачиваются по больничным листам и официально трудоустроенным гражданам. Расчет производится за два года, предшествующих декретному отпуску из расчета ежемесячной зарплаты в 60 – 63 тысячи рублей. Помимо этого, существуют ограничения, накладываемые на пороговые значения декретных выплат.
Так, данные ограничения устанавливаются по следующим группам рожениц:
- Стандартные выплаты 43,7 тысяч рублей и 282,5 тысяч рублей;
- Для совместителей предусмотрены выплаты от нескольких работодателей, если роженица проработала там более двух лет. Размер исчисляется исходя из среднего оклада;
- Для работниц со стажем менее полугода выплата рассчитывается исходя из МРОТ;
- Студентки, обучающиеся на очной форме получают выплату в размере стипендии;
- Безработные могут рассчитывать на получение 633 рублей в месяц (исходя из размера пособия);
- Военнослужащие получают выплаты исходя из суммы довольствования.
После рождения малыша родители вправе получить единовременную выплату. Такая форма поддержки семей с детьми носит заявительный характер и предполагает подачу документов на получение помощи в течение полугода с момента появления ребенка.
В пакет документов, предоставляемых в адрес работодателя (соцслужбу, деканат) входят следующие документы:
Стоит отметить, что подобные выплаты также будут проиндексированы в 2019 году.
Материальная помощь при беременности до двенадцати недель
В том случае, если будущая мать заботится о своем чаде с самого начала, то государство также участвует в этом. Для того, чтобы получить пусть и небольшую, но нужную любой семье выплату, будущей маме нужно:
- осуществить постановку на учет в медучреждение до двенадцатой недели беременности.
- После этого, следует обратиться в соответствующие органы, предоставив им справку о постановке на учет.
Таким образом из бюджета семье будет выплачено 613 рублей.
Пособие до достижения ребенком полуторалетнего возраста
Новая поддержка семей с детьми предполагает выплату на первенца, родившегося после 31 декабря 2017 года.
Выплата носит ежемесячный характер и предоставляется семьям с доходами, не превышающими полутора ПМ на человека.
С 2019 года семьи могут рассчитывать на сумму не менее десяти тысяч рублей. Помимо этого, перечисления производятся и в случае появления малыша до обозначенного периода.
Их величина разнится в зависимости от того, работают родители или нет.
- Так, для работающих граждан размер пособия составляет как минимум 3,07 тысяч рублей, а максимум – 23,1 тысяч рублей.
- Для неработающих граждан аналогичная помощь составляет 3,07 тысяч рублей на первенца и 6,1 тысяч рублей на каждого последующего ребенка.
Материальная помощь до достижения ребенком трехлетнего возраста
Семьям с детьми от полутора до трех лет также можно рассчитывать на помощь. Размер такой помощи очень мал и составляет всего пятьдесят рублей в месяц.
Однако, военнослужащие получают десять с половиной тысяч рублей.
Для тех семей, в которых появилось двое или более малышей, пособие сохраняется в размере соответствующем помощи до полутора лет.
Статья написана по материалам сайтов: online-buhuchet.ru, god-2019.com, fin2019.com, news-and-life.com, irg77.ru.
»
10000ideas.ru
Выплаты при рождении первого ребенка в 2019 году
В сложившейся экономической ситуации многие молодые семьи не торопятся заводить детей. Это негативно сказывается на демографии в стране. В связи с этим правительство предпринимает все необходимые меры, чтобы помочь нуждающимся. Вот почему в России существуют выплаты при рождении ребенка. В 2019 году ожидается, что их сумма возрастет. Какими же бывают пособия на детей, от чего зависит их размер и как средства распределяются по регионам – в нашем материале.
Какими бывают детские пособия
На данный момент в стране существует несколько видов пособий на ребенка. Благодаря этим выплатам правительство стремится поддержать родителей и даёт им возможность купить всё необходимое на важнейших этапах жизни малыша. Некоторые из этих пособий составляют незначительную сумму.
Правительство предпринимает меры по улучшению демографической ситуации в стране, в частности, чтобы выплаты при рождении ребенка в 2019 году были увеличены.
Сегодня в России действуют такие категории пособий на детей:
- пособие для беременных, которое выплачивается при постановке на учёт при сроке до 12 недель;
- декретные пособия на беременность и роды;
- единоразовая выплата сразу после рождения;
- пособия на детей до 18 месяцев, которые выплачиваются ежемесячно;
- пособие на несовершеннолетнего.
Выплаты, которые проводятся сразу после рождения и по уходу за малышом до 18 месяцев – это фиксированные суммы. А вот пособие на содержание несовершеннолетнего полагается не всем семьям, а его размер небольшой. В некоторых регионах страны данный тип выплаты измеряется сотнями рублей.
Размер декретной выплаты напрямую зависит от того, какой доход женщина получала до беременности. Вот почему сумма декретной выплаты у студентки и женщины с хорошей зарплатой будут в значительной мере отличаться.
Как изменятся выплаты при рождении ребенка в 2019 году
Правительство планирует повысить минимальный размер выплаты при рождении ребенка в 2019 году. К этому показателю привязаны пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. То есть, вырастет минимальный размер такой выплаты. Сейчас же минимальная сумма по уходу за ребенком зависит от нескольких ключевых показателей.
Какой по счету ребенок
Сейчас за рождение первого ребенка правительство выплачивает порядка 3100 рублей в месяц.
Статус родителей
Если отец ребенка проходит срочную службу, пособие на первого ребенка увеличивается в 4 раза и составляет порядка 12600 рублей. Также важным критерием является доход матери до беременности. Если женщина была трудоустроена официально, положены выплаты в размере 40% от заработной платы.
Сумма пособия на первого ребенка не может превышать 24500 тысячи рублей.
Выплаты при рождении первого ребенка в 2019 году будут индексированы и увеличены. Таким образом, женщины с официальным трудоустройством могут претендовать на выплаты, которые серьёзно превышают минимумы.
Неофициальный доход матери
В случае, если женщина получает заработную плату «в конверте», вычисление процента производится из суммы, которая официально значится в документах. Это же касается и декретных выплат. Поэтому работающим женщинам, которые планируют завести ребенка, следует позаботиться о том, чтобы получить официальную заработную плату.
Специализированные пособия
В 2018 году правительство ввело инициативу, согласно которой сумма по уходу за ребенком не меняется до полутора лет, если в семье доход на человека составляет сумму, которая меньше полутора прожиточных минимумов. Таким семьям положены выплаты в размере минимального размера оплаты труда.
Единовременная выплата при рождении ребенка в 2019 году будет увеличена, поскольку ожидается также и рост МРОТ. На обеспечение второго ребенка для малообеспеченных семей предусмотрены такие же выплаты. Их начисление будет производиться из бюджета, а не из материнского капитала.
Если малообеспеченная семья проживает в округе с низкой рождаемостью, то аналогичные выплаты проводятся и на третьего ребенка. Такие семьи будут получать пособие до достижения ребенком возраста трех лет.
Изменения, которые произойдут в сфере в 2019 году
Грядущий год принесет целый ряд реформ, включая рост размера основных пособий - по беременности и родам и по уходу за ребенком до 1.5 лет. Начиная с 1 января, размер выплат по родам будет выглядеть следующим образом:
| 140 дней | 4 512 рублей | 301 000 рублей |
| 156 дней | 57 852,6 рублей | 335 507,64 рублей |
| 194 дня | 71 944,9 рублей | 417 233,86 рублей |
Выплата при рождении ребенка в 2019 году по уходу до полутора лет будет составлять:
| Минимальный | 4 465 рублей | 4 512 рублей |
| Максимальный | 24 536,57 рублей | 26 152,27 рублей |
Существуют категории россиян, которые могут оформить детское пособие с 1,5 до 3 лет:
- семьи с двойней или тройней - деньги, положенные до полутора лет, будет выплачиваться до достижения близнецами трехлетнего возраста;
- проживающие или работающие в местности с повышенным радиационным фоном получают 6 000 рублей;
- матери, состоящие в браке с призывниками, которые на время срочной службы остаются без кормильца.
Индексация пособий будет происходить с привязкой к уровню инфляции в стране.
Изменения коснуться и многодетных семей:
- компенсации на дополнительные расходы — 619 рублей за каждого ребенка, если детей трое или четверо, если детей 5 и более - по 774 рубля;
- компенсация на питание – около 700 рублей;
- субсидии на коммунальные платежи составляет 538 рублей, если в семье до 4 несовершеннолетних, 1077 рублей – для семей с 5 детьми;
- если в семье более 10 детей – выплаты составляют 774 рубля, им также положены «подарки» ко Дню семьи и Дню знаний - 10 и 15 тысяч единовременно.
Изменения произойдут и в материнском капитале. Ранее деньги, полученные за рождение второго ребенка, можно было потратить лишь на изменение жилищных условий, на образовательные цели, на социальную адаптацию и абилитацию детей-инвалидов, на пенсионные мамы.
С 2018 года семьи, у которых есть финансовые проблемы, могут каждый месяц в течение первого года жизни ребенка вычитать из материнского капитала средства, которые равны детскому прожиточному минимуму.
Также материнский капитал с исполнения 2 месяцев новорожденному теперь можно использовать для оплаты дошкольных образовательных услуг.
В 2019 году изменятся максимальные показатели сразу нескольких категорий декретных выплат. Так, повышение максимального порога ожидает пособий по уходу, больничных, а также единоразовой выплаты при рождении ребенка. Декретные и больничные повысятся до 62 000 рублей. Сейчас они составляют около 58 тысяч.
Президентское пособие
В конце 2017 года в России был введен новый тип пособия – президентская выплата на ребенка. Ее появление также связано с желанием руководства страны улучшить демографическую ситуацию. Получить такую выплату имеют право родители, которые усыновили или родили ребенка после 2017 года, являются гражданами России и имеют ежемесячный доход, не превышающий 1,5 прожиточных минимума.
Президентская выплата при рождении ребенка в 2019 году будет увеличена, как и размеры других пособий, в связи с экономической ситуацией в стране. и будет равна более 10 000 рублей
Подробно процедура получения президентского пособия изложена в дополнении к закону № 418-ФЗ и приказе Минтруда России от 29.12.2017 № 889н. В этих документах можно найти описание содержания подаваемого в связи с этим заявления, список необходимых документов, расширенный перечень способов подачи заявления, указание сроков осуществления процедур назначения и выплаты пособия, содержание заявления об отказе от пособия.
topruszaim.ru
